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Mostrando entradas de junio, 2014

¿Denunciar o no denunciar?

Muchas veces me llegan consultas como: 

llevo 7 meses sin cobrar ¿qué puedo hacer?La Empresa me ha mandado a las vacaciones y ahora me despide por abandono del puesto de trabajo ¿qué hago? He tenido un accidente laboral y no me quieren dar el parte para que me atiendan en la mutua Me han despedido y el mismo día han cogido a otra persona, así que no es verdad las pérdidas que dicen que tienen ¿qué debería hacer?
Y a todos les respondo lo mimo: DENUNCIAR, no hay más opción, agotada la vía diplómatica solo nos queda la legal ¿a qué esperar?

5 cosas que debes saber antes de firmar tu contrato

Muchas veces por desconocimiento, otras por nervios y otras por presión del empresario de turno o de la ETT en cuestión, firmamos sin leer los contratos de trabajo, hoy os propongo revisar 5 puntos fundamentales que no nos llevarán más de tres minutos para por lo menos hacernos una idea de lo fundamental. ¿Preparados? ¡Vamos allá!

¿Cuánto cobro en vacaciones?

Parece que en estas fechas al Tribunal de Justicia de la Unión Europea le da por hablar de vacaciones, ya en el 2012 este mismo Tribunal afirmó que los trabajadores podíamos coger una baja/incapacidad temporal en nuestras vacaciones -algo que nuestro derecho negaba-, suspendiéndose estas hasta el alta.

¿Me pueden despedir estando de baja?

Una pregunta muy recurrente que me hacen en los emails es:  Estoy de baja y mi empresa me ha despedido ¿se puede hacer?Pues, en principio sí. 
¿Sería un despido improcedente?
De momento no.

5 consejos que mejorarán tu curriculum inmediatamente

PRIMER CONSEJO: Los curriculums como todo, evolucionan con los tiempos, al principio, eran solo un documento muy formal, en blanco y negro, más tarde se incorporaron fotografías, y hoy en día la tendencia es utilizar algún color o diseño especial, los más utilizados son: granate, azul marino, gris y naranja. Eso nos hará destacar entre el resto de candidaturas. Si quieres ver y descargarte alguna plantilla: AQUÍ

Emprendedores, autónomos o falsos trabajadores

Hace un tiempo me encontré con un magnífico blog laboro-spainen el que se trataba el tema de los "falsos autónomos", os lo recomiendo totalmente, mientras oímos noticias de como están aumentando el número de "emprendedores" los que estamos en la base sabemos que negocios nuevos no se abren, entonces ¿en qué invierten estos nuevos emprendedores? la realidad es que en nada, hay empresarios que ofrecen unos trabajos muy originales, en el que tú, trabajador en principio por cuenta ajena -es decir trabajador normal y corriente- te tienes que dar de alta en los famosos y temidos autónomos. ¿Os suena verdad? es una práctica que ya se hacía en determinados sectores, como comerciales para aseguradoras, inmobiliarias, profesores...., pero ahora se ha generalizado, ¿quieres limpiar para nuestra Empresa? hazte autónomo ¿quieres ser fontanero con nosotros ? hazte autónomo... Lo peor es que ni siquiera te explican bien las consecuencias de darte de alta en este régimen especial de…